10月12日，陜煤集團召開(kāi)案件管理及法律風(fēng)險防控專(zhuān)題視頻會(huì )議，主要任務(wù)是進(jìn)一步落實(shí)省委省政府和省國資委關(guān)于做好防范化解重大和系統性風(fēng)險工作要求，著(zhù)力提升陜煤集團管理體系和管理能力建設的水平，分析研究集團在風(fēng)險防控特別是法律風(fēng)險防控方面面臨的挑戰，著(zhù)力打造具有陜煤特色的風(fēng)險防控體系及合規體系。集團黨委副書(shū)記、總經(jīng)理嚴廣勞出席會(huì )議并講話(huà)，副總經(jīng)理趙福堂對集團及所屬各單位涉訴案件情況進(jìn)行通報，總法律顧問(wèn)桂泉海對近期開(kāi)展的法律與風(fēng)控系列工作進(jìn)行通報。會(huì )議由集團黨委委員、總會(huì )計師楊璇主持。

嚴廣勞從當前風(fēng)險防控存在的主要問(wèn)題，加強風(fēng)險防控面臨的形勢和緊迫性，全面推進(jìn)法治陜煤、合規陜煤建設，筑牢風(fēng)險防控體系，確保陜煤高質(zhì)量發(fā)展三個(gè)方面對集團風(fēng)險防控工作進(jìn)行了全面部署。在對當前集團風(fēng)險防控存在的主要問(wèn)題進(jìn)行分析后，嚴廣勞強調，要充分認識集團公司加強風(fēng)險防控面臨的形勢和緊迫性：一是加強風(fēng)險與內控體系、合規體系建設，是陜煤集團打造世界一流企業(yè)的必然要求。陜煤集團發(fā)展到今天，已經(jīng)位列世界500強第273位，但是集團在改革發(fā)展中暴露了很多突出矛盾和深層次問(wèn)題，讓我們認識到集團距離世界一流企業(yè)的管控水平尚有很大差距，這其中全面建立健全風(fēng)險管理和內控體系及合規體系又是提升管理水平的核心環(huán)節，無(wú)論從復雜和充滿(mǎn)不確定因素的國際國內宏觀(guān)形勢及國資監管各項要求來(lái)看，還是就陜煤發(fā)展的客觀(guān)要求而言，不打造好上述兩個(gè)體系，我們就無(wú)法實(shí)現高質(zhì)量和可持續發(fā)展，因此可以說(shuō)建立健全兩個(gè)體系的任務(wù)從未如此迫切過(guò)。二是加強風(fēng)險防控和化解，是應對當前宏觀(guān)形勢發(fā)展嚴峻復雜局面的迫切需要。我們必須以建立健全兩個(gè)體系為抓手，及時(shí)防范化解發(fā)展過(guò)程中的各類(lèi)風(fēng)險，排除一切影響因素，確保改革攻堅和穩增長(cháng)任務(wù)順利完成，確保集團總體持續健康發(fā)展。三是防范和化解重大風(fēng)險、構建合規體系、內控體系以及法律風(fēng)險防控工作是國資監管的重要內容，集團已決定將建立健全兩個(gè)體系納入年度重要專(zhuān)項工作進(jìn)行落實(shí)推進(jìn)。

對于全面推進(jìn)法治陜煤、合規陜煤建設，筑牢陜煤風(fēng)險防控體系，確保陜煤高質(zhì)量發(fā)展，嚴廣勞強調，一是樹(shù)牢法治理念，切實(shí)履行法治建設第一責任人職責。二是從組織和隊伍建設入手，推動(dòng)總法律顧問(wèn)制度落實(shí)落地。三是以制度體系建設為抓手，從源頭上防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展中的法律風(fēng)險，要建立集團公司風(fēng)險內控體系和合規體系，建立重大經(jīng)濟事項和重大經(jīng)營(yíng)決策法律論證制度，推行集團公司經(jīng)濟合同文本標準化工作，引入合同管理“全壽命管理”理念。四是加強涉訴案件的管理，努力應對和化解風(fēng)險，降低企業(yè)經(jīng)濟損失。各級領(lǐng)導對本單位發(fā)生的涉訴案件的處理和應對要高度重視，涉訴案件發(fā)生后，要及時(shí)向集團公司報告，重大案件選擇代理律師要經(jīng)過(guò)集團法律與風(fēng)控部們的審核同意，案件要實(shí)行雙代理制。五是要妥善處理風(fēng)險防控和穩增長(cháng)促發(fā)展的辯證關(guān)系，持續探索有效的風(fēng)險管理方式方法。

嚴廣勞最后強調，建立具有陜煤特色的風(fēng)險管理和內控體系及合規體系，對于陜煤集團打造世界一流能源化工企業(yè)意義深遠，集團上下必須提高站位、立足長(cháng)遠，在深化企業(yè)改革和經(jīng)營(yíng)發(fā)展中做好風(fēng)險防控，為實(shí)現陜煤集團宏偉戰略目標提供有力保障。

楊璇在總結講話(huà)中要求，各單位主要負責人切實(shí)肩負起法制建設第一責任人職責，著(zhù)力推動(dòng)總法律顧問(wèn)制度落實(shí)落地，狠抓制度體系建設和風(fēng)控隊伍建設，從源頭上防范企業(yè)經(jīng)營(yíng)和發(fā)展中的法律風(fēng)險，強化涉訴案件管理，有效應對和化解風(fēng)險，把經(jīng)濟損失降到最低。各單位要迅速高質(zhì)量傳達貫徹本次會(huì )議精神，對照“兩個(gè)通報”補工作短板，對照嚴廣勞總經(jīng)理講話(huà)找認識差距，全面落實(shí)好會(huì )議提出的五項工作要求，為建立具有陜煤特色的風(fēng)險管理和內控體系及合規體系，著(zhù)力打造“法治陜煤”提供有力保障。

會(huì )上，銅川礦業(yè)公司和韓城礦業(yè)公司分別就案件管理及合同管理作經(jīng)驗交流發(fā)言。參加本次會(huì )議的有集團機關(guān)各部門(mén)主要負責人；所屬各單位班子成員、相關(guān)部門(mén)負責人等。（梁新星）